PEMERINTAH Kabupaten Kampar
Rencana Kerja (Renja)

Sekretariat Daerah

Tahun Anggaran 2026

Mengacu pada Renstra Periode 2022–2026  ·  Tahun ke-4

Kembali ke Perencanaan
Profil Perangkat Daerah & Visi Makro
Visi Pembangunan Kabupaten Kampar
"Terwujudnya Kabupaten Kampar yang Sejahtera, Agamis, Berdaya Saing, dan Berkelanjutan"
Nama Instansi
Sekretariat Daerah
Tahun Renja
2026
Periode Renstra
2022–2026
Alamat
-
Telepon
-
Email
-
Urusan Pemerintahan yang Diampu
4.01 – Sekretariat Daerah 5.06 – Pengelola Perbatasan Daerah
Matriks Kinerja Renja 2026

Perbandingan Target Renstra ↔ Renja per Indikator — Tahun ke-4 dari Periode Renstra

Indikator Kinerja Tujuan
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
indikator tujuan
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- Sesuai -
Indeks RB
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Keterangan: Mendatori dari Kemenpan RB
- 71 71 Sesuai -
indeks rb
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- Sesuai -
index RB
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Keterangan: mendatorii (kalau tidak ada jangan di isi)
- 2026 2026 Sesuai -
kualitas indeks lingkungan hidup
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Keterangan: terlaksana
- Sesuai -
aaa
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 5 5 Sesuai -
pu
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Keterangan: ok
- 2026 2026 Sesuai -
Nilai SAKIP
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 66 66 Sesuai -
Nilai SAKIP
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- B B Sesuai -
Nilai Reformasi Birokrasi
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- B B Sesuai -
Kategori Penilaian Nasional hasil Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD)
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- Tinggi Tinggi Sesuai -
Persentase realisasi pemenuhan terhadap sarana dan prasarana aparatur
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Jumlah pembinaan operator
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 5 5 Sesuai -
Persentase realisasi pemenuhan terhadap pelayanan administrasi perkantoran
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
persentase tingkat kehadiran aparatur
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Persentase pemenuhan terhadap pelayanan kedinasan kepala Daerahdan Wakil Kepala Daerah
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Persentase agenda Pemerintah Daerah yang dipublikasikan
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Jumlah agenda Pemerintahan Daerah yang terselenggarakan dengan lancar
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
indikator tujuan
Target Renstra
Target Renja
Sesuai
Indeks RB
Keterangan: Mendatori dari Kemenpan RB
Target Renstra
71
Target Renja
71
Sesuai
indeks rb
Target Renstra
Target Renja
Sesuai
index RB
Keterangan: mendatorii (kalau tidak ada jangan di isi)
Target Renstra
2026
Target Renja
2026
Sesuai
kualitas indeks lingkungan hidup
Keterangan: terlaksana
Target Renstra
Target Renja
Sesuai
aaa
Target Renstra
5
Target Renja
5
Sesuai
pu
Keterangan: ok
Target Renstra
2026
Target Renja
2026
Sesuai
Nilai SAKIP
Target Renstra
66
Target Renja
66
Sesuai
Nilai SAKIP
Target Renstra
B
Target Renja
B
Sesuai
Nilai Reformasi Birokrasi
Target Renstra
B
Target Renja
B
Sesuai
Kategori Penilaian Nasional hasil Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD)
Target Renstra
Tinggi
Target Renja
Tinggi
Sesuai
Persentase realisasi pemenuhan terhadap sarana dan prasarana aparatur
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Jumlah pembinaan operator
Target Renstra
5
Target Renja
5
Sesuai
Persentase realisasi pemenuhan terhadap pelayanan administrasi perkantoran
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
persentase tingkat kehadiran aparatur
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Persentase pemenuhan terhadap pelayanan kedinasan kepala Daerahdan Wakil Kepala Daerah
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Persentase agenda Pemerintah Daerah yang dipublikasikan
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Jumlah agenda Pemerintahan Daerah yang terselenggarakan dengan lancar
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Sasaran Strategis
SASARAN 1.1 pajak
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.2 sasaran
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.3 Meningkatnya akuntabilitas kinerja Instansi Pemerintah
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Nilai Akuntabilitas
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2023
Sumber: Kemenpan RB
- 68 68 Sesuai -
Nilai Akuntabilitas
Sumber Data: Kemenpan RB
Target Renstra
68
Target Renja
68
Sesuai
SASARAN 1.4 aaaa
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
bbb
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Sumber: dinas
Formulasi: jumlah unit dibagi target
Keterangan: aaa
- 4 4 Sesuai -
bbb
Sumber Data: dinas
Formulasi: jumlah unit dibagi target
Keterangan: aaa
Target Renstra
4
Target Renja
4
Sesuai
SASARAN 1.5 meningkatnya akuntabilitas kinerja
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.6 sasaran dinas pertanian
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.7 meningkatnya kinerja pemerintahan
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.8 meningkatnya
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.9 meningkatnya kinerja
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
indilkator sasaran
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2023
Sumber: sumber datanya dari mana
Formulasi: rumus untuk menghasilkan indikator. misalnya iklh, ada pembagian2 nya,dll
Keterangan: bolrh diisi boleh tidak
- Sesuai -
indilkator sasaran
Sumber Data: sumber datanya dari mana
Formulasi: rumus untuk menghasilkan indikator. misalnya iklh, ada pembagian2 nya,dll
Keterangan: bolrh diisi boleh tidak
Target Renstra
Target Renja
Sesuai
SASARAN 1.10 telaah terhadap kebijakan
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.11 Meningkatnya rumusan kebijakan daerah
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.12 meningkatnya rumusan yang baik
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.13 sasaran lagi
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.14 meningkatnya rumusan kebijakan yang baik
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.15 SALAH SASARAN
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
INDIKATOR SASARAN
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2023
Formulasi: BNPB
Keterangan: KURANG
- 5000 5000 Sesuai -
INDIKATOR SASARAN
Formulasi: BNPB
Keterangan: KURANG
Target Renstra
5000
Target Renja
5000
Sesuai
SASARAN 1.16 jalana jalan
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.17 peningkatan kualitas lingkungan
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.18 pembangunan RTH kampar
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.19 Meningkatnya kualitas perencanaan dan akuntabilitas kinerja
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Belum ada indikator.
Belum ada indikator.
SASARAN 1.20 Meningkatkan tertib administrasi administrasi bidang kepegawaian, asset, pelayanan publik dan keprotokolan
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Nilai SAKIP
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Sumber: Rentrsa 2023 -2326
- B B Sesuai -
Nilai Reformasi Birokrasi
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Sumber: Renstra
- B B Sesuai -
Kategori penilaian Nasional hasil laporan penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD)
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Sumber: renstra
- Sesuai -
Nilai SAKIP
Sumber Data: Rentrsa 2023 -2326
Target Renstra
B
Target Renja
B
Sesuai
Nilai Reformasi Birokrasi
Sumber Data: Renstra
Target Renstra
B
Target Renja
B
Sesuai
Kategori penilaian Nasional hasil laporan penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD)
Sumber Data: renstra
Target Renstra
Target Renja
Sesuai
SASARAN 1.21 MENINGKATKAN TERTIB ADMINISTRASI BIDANG EKONOMI, PEMBANGUNAN, PENGADAAN BARANG/JASA DAN SUMBER DAYA ALAM
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Persentase peningkatan tertib administrasi bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
Sumber: renstra
- 100 100 Sesuai -
Persentase peningkatan tertib administrasi bidang ekonomi, pembangunan, pengadaan barang/jasa dan sumber daya alam
Sumber Data: renstra
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Indikator Kinerja Tujuan
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Persentase peningkatan kinerja penyelenggaraan pemerintahan dan meningkatkan kinerja pelayanan kesejahteraan rakyat dalam meningkatkan kehidupan beragama dan sosial masyarakat
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100% 100% Sesuai -
Persentase peningkatan kinerja penyelenggaraan pemerintahan dan meningkatkan kinerja pelayanan kesejahteraan rakyat dalam meningkatkan kehidupan beragama dan sosial masyarakat
Target Renstra
100%
Target Renja
100%
Sesuai
Sasaran Strategis
SASARAN 2.1 MENINGKATKAN TERTIB ADMINISTRASI BIDANG PEMERINTAHAN, HUKUM, KERJA SAMA SERTA MENINGKATKAN KUALITAS KINERJA PELAYANAN KESEJAHTERAAN RAKYAT DALAM MENINGKATKAN KUALITAS KEHIDUPAN BERAGAMA DAN SOSIAL MASYARAKAT
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Jumlah fasulitasi pelayanan terhadap imam dan gharim mesjid
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
Jumlah fasulitasi pelayanan terhadap imam dan gharim mesjid
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Indikator Kinerja Tujuan
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Persentase peningkatan sistem tata kelola dan tertib administrasi kewilayahan di perbatasan wilayah
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
Persentase peningkatan sistem tata kelola dan tertib administrasi kewilayahan di perbatasan wilayah
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Sasaran Strategis
SASARAN 3.1 MENINGKATKAN TERTIB ADMINISTRASI KEWILAYAHAN DI PERBATASAN WILAYAH
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
persentase pelaksanaan pengelolaan kewilayahan
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
persentase pelaksanaan pengelolaan kewilayahan
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Indikator Kinerja Tujuan
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif melalui reformasi brokrasi yang bersih dan profesional
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
Persentase peningkatan sistem tata kelola pemerintahan yang efektif melalui reformasi brokrasi yang bersih dan profesional
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai
Sasaran Strategis
SASARAN 4.1 MENINGKATKAN TERTIB ADMINISTRASI BIDANG KEPEGAWAIAN, ASET, REFORMASI BIROKRASI DAN KEPROTOKOLAN
Indikator Kinerja Sasaran
Indikator Kinerja Satuan Target Renstra Target Renja Kesesuaian Keterangan
Persentase peningkatan tertib administrasi bidang kepegawaian, aset, reformasi birokrasi dan keprotokolan
Murni TW. I / 2023 - TW. IV / 2026
- 100 100 Sesuai -
Persentase peningkatan tertib administrasi bidang kepegawaian, aset, reformasi birokrasi dan keprotokolan
Target Renstra
100
Target Renja
100
Sesuai